滴滴外卖江苏连开三城,击鼓传花背后,战略弊病恐难除

在“九城”战略之下,滴滴外卖继续挥师西进,日前宣布将进军成都,似有锐不可当之势。但人声鼎沸之下,却藏有滴滴外卖的战略变数。...

11细节做好成本控制

不会做菜的厨师不是好厨师,不会节省的老板不是好老板。在食材成本、人工成本上涨的时候,后厨如何减少消耗,控制成本?很简单,11个细节搞定。1、厨师帽纸帽变棉帽省成本...

对春节后离职的员工,餐饮老板应该这样做....

春节后是酒店员工离职的高峰,酒店也将进入新一轮的招工和培训周期。这时候,酒店总是要处理很多突发状况,无暇顾及即将离职的员工,笔者在此呼吁:酒店一定要用心对待即将离职的员工,要像对待客户一样对待他们。酒...

餐饮老板必需做好这九个重点

1.不可忽视的团队建设当餐馆发展到一定规模后,餐馆内部难免会出现这样一种现象:跳槽者与应聘者比肩接踵。诚然,餐馆出现新老更替,本是正常的现象,但是如果优秀店员不断离职,就会对餐馆的经营发展产生不利影响...

餐饮管理者, 你对下属微笑了吗?

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小餐饮经营有妙招 以小窥大巧盈利

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餐饮服务员应该知道的服务理念,你知道几个?

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提高管理效率的三大步骤

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如何破解员工的“拖字诀”

一个组织里面经常不乏这样的人,做事情总是使用拖字诀,一项工作要么要到最后一刻才完成或者上交,要么不断地往后拖,从来不能在规定的时间内完成。这样的员工,不但自身工作效率很低,同时也会给他的下游、上司和组...

餐厅缺人推迟营业,节后员工不回来上班怎么破

最近有媒体报道,称很多餐饮企业因为人手不足,菜价贵推迟开业。年后,餐厅员工过完年不回来上班该怎么破?问题描述:员工节后上班的异常现象有两种:一种是请假推迟报到,另一种现象是有部分员工不辞而别,直接就不...